Publicación de la Agencia Tributaria: Mercado de trabajo y pensiones, 2010

La interesante estadística Mercado de Trabajo y Pensiones en las Fuentes Tributarias está basada en las declaraciones anuales del Modelo 190 que presentan todas aquellas personas físicas, jurídicas y demás entidades, incluidas las Administraciones Públicas, que satisfagan o abonen alguna renta referidas al año de la estadística, proporcionando una cuantificación y descripción de la masa de rentas del trabajo percibidas y/o generadas.

Este modelo de declaración es informativo. Todas las entidades que pagan salarios, pensiones o prestaciones por desempleo están obligadas a presentar el modelo, con independencia de su personalidad, su actividad, la dimensión o el carácter público o privado de las mismas, por lo que la información es exhaustiva y muy detallada. Cada retenedor o pagador de rentas presenta una información resumen y una relación de perceptores con información individualizada de los datos para construir retribuciones satisfechas y retenciones practicadas. 

Última sesión del Seminario de Empleo de la Fundación Ortega

El miércoles 30 de noviembre se celebrará la X sesión del Seminario de Empleo de la Fundación Ortega y Gasset-Marañón, en su sede habitual (c/ Fortuny 53) y en el horario de siempre (las 17 h.). 

Con esta sesión finaliza el ciclo de este año. El tema final versa sobre un "Balance de la Reforma Laboral 2010".

El moderador será Santos M. Ruesga, catedrático de Economía Aplicada de la Universidad Autónoma de Madrid, e intervendrán como ponentes Fernando Valdés Dal Ré, catedrático de Derecho del Trabajo y Seguridad Social de la Universidad Complutense de Madrid y Salvador del Rey Guanter, catedrático de Derecho del Trabajo, ESADE Barcelona.

Como siempre, es un punto de encuentro para debatir sobre esta cuestión y hacer una reflexión sobre los cambios laborales recientes. Allí nos veremos.

Negociación colectiva y tamaño empresarial

La reforma de la negociación colectiva aprobada en el mes de junio todavía no ha tenido efectos sobre los resultados de los procesos de negociación (y quizá no lleguen a verse si se produce una nueva reforma con el gobierno entrante). Sin embargo, sí se pueden apuntar algunas cuestiones. Hay una fuerte presión para descentralizar la negociación colectiva por parte de estudiosos que actúan al alimón con las principales instituciones internacionales (véase Fondo Monetario Internacional, Comisión Europea o Consejo Europeo, en su conocido “Pacto por el euro plus”). La creencia de que gracias a la negociación en el ámbito empresarial se obtienen mejores resultados (en términos de menores incrementos salariales, sobre todo) y permite a las empresas adaptarse a las circunstancias económicas, parece que ha calado en la sociedad española.

¿Adónde nos lleva esta política económica?

La economía no solo no remonta sino que va camino de una nueva etapa recesiva, en España y en Europa, si no en todo el mundo. Cuando señalábamos los peligros de una retirada excesivamente temprana de los estímulos a la demanda en todos los países pertenecientes al euro, al mismo tiempo que se intensificaban las políticas de ajuste del déficit público, era teniendo en cuenta las negativas repercusiones que sobre el crecimiento económico iban a tener. Y a la vista están. Al no haber alcanzado una convergencia real plena, los diferentes países incluidos en la Unión Monetaria han tenido diferentes ritmos en la respuesta a la crisis financiera internacional.

Vaho, de Nacho Pérez
 (http://www.flickr.com/photos/nacho_perez_ortiz/)

Los primeros estímulos generalizados trataron de recuperar la demanda económica a través de políticas fiscales expansivas (recuérdese el Plan Europeo de Recuperación Económica, dentro del que se encuadró el llamado Plan E español) al mismo tiempo que el Banco Central Europeo (aunque con cierta lentitud) iniciaba una política monetaria expansiva, con reducciones de los tipos de interés y aumento de las facilidades de recursos de los bancos al propio Banco Central Europeo. Este tipo de políticas expansivas tuvieron sus efectos (no inmediatos, como en general todas las actuaciones políticas, que conllevan un mayor o menor retardo) en la mayoría de las economías europeas.

(Se puede leer el artículo completo en este enlace).

La tecnocracia al poder

Llegó el momento. Ya hay dos países cuyos dirigentes han dejado de ser los políticos elegidos en las urnas (nos gusten o no los resultados). Italia y Grecia pasan a estar encabezados políticamente por gestores y técnicos alabados y reconocidos por las instituciones europeas, principales organismos de acumulación de tecnócratas.


Pero, ¿es eso lo que necesitamos?

El paro en el tablero político de Estados Unidos

“But what we can’t do -what I will not do- is let this economic crisis be used as an excuse to wipe out the basic protections that Americans have counted on for decades… I reject the idea that we have to strip away collective bargaining rights to compete in a global economy. We shouldn’t be in a race to the bottom, where we try to offer the cheapest labor and the worst pollution standards.”

Presidente Obama, 08/09/2011

Los datos

El pasado 4 de noviembre la tasa de paro en los Estados Unidos alcanzó el 9 por ciento, cayendo una décima frente al mes de octubre, lo que representaría un total de 13,9 millones de parados. Aunque la situación ha mejorado respecto al mes anterior, no es lo suficiente para implicar un cambio de tendencia. En el último año se han creado un promedio de 100 mil puestos de trabajo al mes, pero no lo suficiente para atender al crecimiento de la oferta.

Seminario de Empleo (Fundación Ortega)

El próximo miércoles 16 de noviembre se celebrará la IX sesión del Seminario de Empleo de la Fundación Ortega y Gasset-Marañón, en su sede habitual (c/ Fortuny 53) y en el horario de siempre (las 17 h.)

Este lugar de debate nos propone en esta ocasión un tema muy interesante: "¿Es necesario reformar el sistema de prestaciones por desempleo?". Actuará de moderador uno de sus directores, José Ignacio Pérez Infante, siendo los ponentes Inmaculada Cebrián, profesora titular de Fundamentos del Análisis Económico de la Universidad de Alcalá y Jesús Mercader, catedrático de Derecho del Trabajo de la Universidad Carlos III de Madrid.

Como siempre, es un punto de encuentro para debatir sobre esta cuestión. Allí nos veremos.

La paradoja laboral de los jóvenes españoles

La situación del mercado de trabajo español arroja dos datos estremecedores. La tasa de desempleo general es la más elevada de entre los países de la UE, pero también lo es para los jóvenes menores de 30 años, que supera en más del cincuenta por cien la general. Las diferencias entre el paro juvenil y el del total de la población activa son similares antes y durante la crisis económica.

Siempre pagamos los mismos

En el reciente debate electoral se ha hablado, algo, de impuestos; uno de los candidatos, feroz converso a la curva lafferiana, afirmó, sin ambages, ni matices, que una disminución de la carga tributaria en España traería consigo más empleo, más crecimiento económico, más bienestar y, por último, más recaudación.

El otro, tratando de convencernos de un pedigrí socialdemócrata que su pasado reciente contradice, fue más matizado y solicitó incrementos tributarios dirigidos contra las grandes fortunas y el impuesto sobre transacciones financieras. Cabe recordar que él estaba en el Gobierno que derogó el Impuesto sobre el Patrimonio, remedo español (malo, pero el único existente) del precitado impuesto sobre las grandes fortunas y que las entidades financieras han visto bajo sus diferentes ministerios una importante minoración de su carga tributaria efectiva.

Pero conviene manifestar algunos hechos, fríos, como los estadísticos, pero representativos de una realidad que suele también evadirse o escapársele a la mayor parte de los candidatos.

Por un lado, nuestra presión tributaria, medida, como hace la OCDE, por el cociente entre ingresos públicos coactivos y el Producto Interior Bruto, ha sufrido un fuerte descenso en los últimos ejercicios. Así, España, ha pasado de un 37,3% de ingresos tributarios como porcentaje del PIB en el ejercicio 2007 a sólo un 30,7% en el año 2009[i].

Política laboral y funcionamiento del mercado de trabajo en la Unión Europea

En la serie de documentos de Augusto Plató, hace años se publicaron algunas cosas interesantes. Aquí tenemos un espacio para recuperarlas.

03/03: Política laboral y funcionamiento del mercado de trabajo en la Unión Europea, de Santos M. Ruesga, Laura Pérez Ortiz y Julimar da Silva Bichara.

Resumen: Entre las políticas laborales se encuentran las que promueven acciones con el objeto de paliar los desequilibrios y esajustes del mercado de trabajo, distinguiéndose entre las que lo hacen con carácter anticipador (las denominadas políticas activas) o de forma compensadora (pasivas). Tras el Tratado de Amsterdam (1997) y la puesta en marcha de la Estrategia Europea de Empleo (EEE), la política laboral adquiere una especial relevancia, fomentándose la utilización de políticas activas en detrimento de las predominantes políticas pasivas.

En este trabajo se analiza la eficiencia del gasto en las diferentes acciones de política activa, respecto a los objetivos planteados en la EEE (en cuanto a las variables de volumen y calidad del mercado de trabajo), mediante un modelo de datos de panel, con el fin de contrastar la preferencia demostrada por este tipo de políticas en el ámbito Europeo. 03-Política laboral y funcionamiento del mercado de trabajo en la Unión Europea.pdf

24ª Conferencia Anual SASE, MIT, Cambridge

Ya se ha abierto el plazo para enviar contribuciones, teóricas y empíricas, a la 24ª Conferencia Anual de la Society for the Advancement of Socio-Economics, que se celebrará en el Massachusetts Institute of Technology (MIT), en Cambridge, durante los días 28, 29 y 30 de junio de 2012.

El título de la conferencia de 2012 es "Los cambios globales: implicaciones para empresas, Gobierno y trabajo", y pretende afrontar los cambios en los paradigmas de desarrollo económico que se están produciendo. Estos cambios, así como los derivados de la actual división  internacional del trabajo, de los nuevos patrones de comercio transfronterizo y de la inversión extranjera, provocan modificaciones en el equilibrio de poder en la gobernanza mundial. Sin embargo, hay poco consenso sobre cómo caracterizar estos cambios globales y sus implicaciones para los actores (empresas, Gobierno y trabajadores), en los planos mundial, nacional o regional.

La Conferencia de 2012 tiene como objetivo abordar las cuestiones planteadas por estos problemas relacionados con los cambios globales, desde el ámbito socioeconómico.

El director del programa es Richard Locke (MIT), mientras el Comité Organizador Local está formado por Matthew Amengual, Paul Osterman y Susan Silbey. Asesoran Katheleen Thelen y Michael Piore.

Opiniones sobre el contrato único

Hay opiniones encontradas sobre la necesidad de implantar una modalidad única de contrato en nuestro país, como fórmula para atajar los elevados y crecientes niveles de desempleo. Algunos autores lo defienden, mientras que otros, como en estas líneas hace Luis Martínez Noval, muestran su rechazo como solución al desempleo. Hay algo más, distinto de la normativa laboral, que influye en las grandes diferencias en los niveles de desempleo dentro de nuestro país y en la comparación con otros de nuestro entorno.

Leer el artículo de Luis Martínez Noval publicado en El País.

El éxodo de los jóvenes más cualificados

El anterior modelo productivo ha desembocado en el empeoramiento de las perspectivas de los jóvenes sobre el mercado de trabajo. La reducción del coste de oportunidad entre adquirir formación educativa o acceder al mercado laboral se vio reducida en la etapa de crecimiento -ante la demanda de trabajadores de baja cualificación-, empeorando los niveles de formación y polivalencia de aquellos que decidían abandonar sus estudios e incorporarse al mercado laboral, incrementando el riesgo de no poder recolocarse en otros sectores al comenzar la crisis. El posterior estallido de la burbuja inmobiliaria y el derrumbe de la construcción, sector que ha aportado cerca de un cuarto del crecimiento económico en la fase expansiva, han hecho el resto.

Ante esta situación la población juvenil española se enfrenta a dos posibles disyuntivas, aparentemente razonables, que pueden ser adoptadas tanto de forma individual como simultánea:

1.  Mejorar su nivel educativo para poder incrementar las posibilidades de acceder a un puesto de trabajo

2.  Emigrar a aquellas zonas donde el empleo no haya sufrido un deterioro tan acusado como en España

El análisis de la población activa muestra que la primera opción, la mejora del nivel educativo, está siendo una alternativa real para los jóvenes, aumentando el peso de los activos juveniles con estudios universitarios en un 0,7 por ciento desde el comienzo de la crisis (periodo comprendido entre el cuarto trimestre de 2007 y el segundo trimestre de 2011), observándose un incremento de cuatro mil personas en posesión de estudios de máster o doctorado, descendiendo el resto de niveles. Asimismo, el número de matriculados, tanto en enseñanzas universitarias como no universitarias, avanza de forma positiva, con un incremento del 4 y 5 por ciento respectivamente desde el curso 2007/2008 al 2009/2010, después de la caída de alumnado experimentada en la fase expansiva del crecimiento, indicando el cambio de tendencia en cuanto a la mejora cualitativa de las nuevas ofertas de empleo en España.

Se fue un compañero

HOMENAJE AL PROFESOR KAZUEI TOKADO DE LA UNIVERSIDAD KANDA DE ESTUDIOS INTERNACIONALES DE TOKIO

A los colegas de la Universidad de Kanda,

Permitirnos compartir vuestro dolor a través de estas líneas por el reciente fallecimiento de nuestro común compañero y amigo el profesor Kazuei Tokado. El profesor Tokado ha sido durante más de tres décadas un referente no sólo profesional y académico sino también y sobre todo amigo entrañable para un numeroso grupo de profesores de la Universidad Autónoma de Madrid, de sus alumnos pero también de otros ámbitos académicos y de investigación del territorio español.

Desde que apareciera por la Universidad Autónoma de Madrid, después de haber trabajado en la consultora española Iberplan con algunos de nosotros, allá por la séptima década del pasado siglo, hemos compartido con él numerosos proyectos de trabajo profesional así como emociones y anhelos más en el terreno personal. Una de sus principales características que le definían es que era una buena persona, amiga de sus amigos, siempre dispuesta a ayudar y colaborar con todos.

Nos ha acercado el profesor Tokado a la cultura de su querida patria Japón y nos ha ayudado con su insistente discurso pedagógico a entender a sus gentes e instituciones. Ha compartido con nosotros actividades profesionales de toda índole, desde labores de bibliotecarios en nuestros inicios de consultores profesionales, hasta investigaciones comunes o ediciones de libros ora en español, ora en japonés. Pero también hemos ido trabando una profunda amistad tejida en largas horas de conversación, facilitada por su excelente dominio del idioma español, al sabor de un buen plato de jamón ibérico que con placer degustaba y regado con un buen vino de Rioja que comúnmente compartíamos. Nuestros encuentros no se han circunscrito sólo a Tokio y Madrid,  sino que se han extendido a otros lugares del planeta con ocasión de actividades académicas, congresos y conferencias o en ocasiones, en placenteros viajes familiares.

Gracias al Profesor Tokado nos hemos acercado a Japón, nosotros y otros muchos colegas españoles así como numerosos alumnos de nuestra Facultad, y, al mismo tiempo, muchos de vosotros y de vuestros alumnos habéis podido asomaros aunque fuera someramente en sus clases, conferencias o escritos a los caracteres de una tierra tan lejana, geográficamente, como es nuestra patria hispana.

El profesor Tokado llevaba hasta su día final y desde hace cuatro décadas a España en el corazón y en la mente. Aquí están, entre nosotros, una de las partes más importante de su ser, sus dos hijas, y seguimos rememorándole un nutrido grupo de académicos y amigos que notamos y sentimos profundamente, su ausencia irreversible.

Compartimos con intensidad vuestro sentimiento por la marcha del profesor Tokado y encarecidamente abogamos para que continuéis el camino de relaciones académicas que él inició en su día con la UAM y con otras instituciones españolas.

Siempre a vuestra disposición en nombre de una larga lista de amigos que el Prof. Tokado deja en España.

Donato Fernández Navarrete, Santos Miguel Ruesga Benito, José Manuel Revuelta Lapique, Ramón Tamames Gómez

Profesores de la Universidad Autónoma de Madrid

Encuesta de Población Activa (INE): tercer trimestre de 2011

El viernes 28 de octubre el Instituto Nacional de Estadística (INE) publicó los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), principal estadística que utilizamos para analizar el mercado de trabajo de forma homogénea y comparada con Europa, referentes al tercer trimestre del año 2011.

Los datos muestran la paralización de la actividad económica en España y el consiguiente recorte de la ocupación. El empleo es el más grave problema al que nos enfrentamos en esta larga crisis.

Se puede consultar aquí la nota de prensa del INE con los principales resultados.